但实际上的核心逻辑则是——
敌方五人，隐藏分1000。
我方连胜大哥，隐藏分4000。
已知敌方总隐藏分5000，我方自己一人独占4000，为了使得排位对局胜率各自满足50%，所以我方其余四名队友隐藏分相结合只能是1000，也就是每人250。
在一个团队游戏当中，各个位置实力出现如此悬殊的差距。
虽然纸面数据体现胜算为50%。
事实上己方一带四胜率甚至都不足1%……
这种情况下。
连胜越高，队友配置就会越差！
从大局上来讲，既保障了日活，又能导致‘最强王者’数量稀少，含金量方面无需多言。
但对于玩家本身，甚至是对于整个国服所有的召唤师来说。
恶心！
最常见的现象就是，在势如破竹连胜的过程中，明明对手已经被薄纱，自己也已经将能做的所有都做到最好，但还是被四个连人机都不如的队友强行坑到输掉排位。
这种感觉简直比吃了一坨都难受！
如果真有大手子豪斩十几连胜甚至是20连胜，削弱队友实力已经影响不到胜负，这个时候就该出现各种精神攻击来制裁连胜了。
也就是所谓队友脾气发作，为了点破分，还得委曲求全，哄着队友积极出来玩。
说白了。
Elo机制的核心宗旨就是，不需要你玩得好，而是想你玩得久。
在这样的大环境下。
即便是上到国服第一，又能说明什么？
相比较起来。
全世界所有的职业选手都去韩服Rank也不是没有道理的。
整体水平更高是一方面，最关键的还是韩服的排位机制真正做到了让玩家享受游戏，公平竞技。
你是绝活哥？
我给你排职业对手制裁你！
你是职业选手？
我给你匹配现役T1选手，甚至是T0选手来对位爆杀你！
去除传统的隐藏分筛选机制，只看当下玩家所能发挥出的水平来针对性匹配对手。
真正意义上做到，即便你输了比赛也只能怪自己不够强，挑不出任何毛病来。
赢的人酣畅淋漓，输的人心服口服，都想着努力变强。
在这种正